Ein untrennbarer Zusammenhang zwischen Gesellschaftsvertrag und Beschäftigungsverhältnis als Angestellter bedingt, daß auch nur ein Gericht über sämtliche aus den beiden Rechtsverhältnissen ableitbaren Ansprüche entscheiden soll (vgl Fasching I Seite 122, Arb 8, 376). Dafür kommt aber nur das Arbeitsgericht in Betracht, das für Streitigkeiten zwischen Unternehmern und Beschäftigten ausschließlich zuständig ist.Ein untrennbarer Zusammenhang zwischen Gesellschaftsvertrag und Beschäftigungsverhältnis als Angestellter bedingt, daß auch nur ein Gericht über sämtliche aus den beiden Rechtsverhältnissen ableitbaren Ansprüche entscheiden soll vergleiche Fasching römisch eins Seite 122, Arb 8, 376). Dafür kommt aber nur das Arbeitsgericht in Betracht, das für Streitigkeiten zwischen Unternehmern und Beschäftigten ausschließlich zuständig ist.