Eine Unternehmensveräußerung rechtfertigt unter Bedachtnahme auf eine am Normzweck und am öffentlichen Interesse an der Erhaltung von Unternehmen orientierten einschränkenden Auslegung des Kündigungsgrundes des § 19 Abs 2 Z 10 MG keine Kündigung. Dieses Ergebnis wäre aber gefährdet, wollte man dem Veräußerer (oder Verpächter) eines Unternehmens den Bedarf an diesen Räumlichkeiten absprechen und damit die Möglichkeit der Aufrechterhaltung seiner Mietrechte, die für die Veräußerung (Verpachtung) notwendig sind, nehmen. Das im Gesetz uneingeschränkt normierte Erfordernis einer Ersatzbeistellung gilt daher auch für den Fall einer Unternehmensveräußerung.Eine Unternehmensveräußerung rechtfertigt unter Bedachtnahme auf eine am Normzweck und am öffentlichen Interesse an der Erhaltung von Unternehmen orientierten einschränkenden Auslegung des Kündigungsgrundes des Paragraph 19, Absatz 2, Ziffer 10, MG keine Kündigung. Dieses Ergebnis wäre aber gefährdet, wollte man dem Veräußerer (oder Verpächter) eines Unternehmens den Bedarf an diesen Räumlichkeiten absprechen und damit die Möglichkeit der Aufrechterhaltung seiner Mietrechte, die für die Veräußerung (Verpachtung) notwendig sind, nehmen. Das im Gesetz uneingeschränkt normierte Erfordernis einer Ersatzbeistellung gilt daher auch für den Fall einer Unternehmensveräußerung.