Für die Berechnung einer Betriebserfahrungszulage gemäß § 10 Z 1 KollV für das graphische Gewerbe ‑ Mantelvertrag für Arbeiter ist immer auf den im Anfallszeitpunkt entsprechend der Einstufung sich aus den Lohntabellen ergebenden jeweils gebührenden kollektivvertraglichen Mindestwochenlohn abzustellen. Eine bereits gewährte Betriebserfahrungszulage erhöht diese Berechnungsgrundlage für eine später gebührende nicht.Für die Berechnung einer Betriebserfahrungszulage gemäß Paragraph 10, Ziffer eins, KollV für das graphische Gewerbe ‑ Mantelvertrag für Arbeiter ist immer auf den im Anfallszeitpunkt entsprechend der Einstufung sich aus den Lohntabellen ergebenden jeweils gebührenden kollektivvertraglichen Mindestwochenlohn abzustellen. Eine bereits gewährte Betriebserfahrungszulage erhöht diese Berechnungsgrundlage für eine später gebührende nicht.