Rechtstracker.at · Quelle: RIS (Bundeskanzleramt)
Kurztitel
Arbeitsmarktpolitik-Finanzierungsgesetz
Kundmachungsorgan
BGBl. Nr. 315/1994 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 62/2026Bundesgesetzblatt Nr. 315 aus 1994, zuletzt geändert durch Bundesgesetzblatt Teil eins, Nr. 62 aus 2026,
§/Artikel/AnlageParagraph/Artikel/Anlage
§ 11Paragraph 11
Index
62 Arbeitsmarktverwaltung
Text
Außerkrafttreten
§ 11.Paragraph 11,
(1)Absatz eins,§ 5d in der Fassung des Bundesgesetzes BGBl. I Nr. 148/1998 tritt mit Ablauf des 30. September 2000 außer Kraft.Paragraph 5 d, in der Fassung des Bundesgesetzes Bundesgesetzblatt Teil eins, Nr. 148 aus 1998, tritt mit Ablauf des 30. September 2000 außer Kraft. (2)Absatz 2,Der durch das Bundesgesetz BGBl. I Nr. 90/2009 bestimmte Entfall der §§ 5a bis 5c in der Fassung des Bundesgesetzes BGBl. I Nr. 158/2004 tritt mit 1. September 2009 in Kraft und gilt für Einstellungen und Freisetzungen Älterer nach dem Ablauf des 31. August 2009.Der durch das Bundesgesetz Bundesgesetzblatt Teil eins, Nr. 90 aus 2009, bestimmte Entfall der Paragraphen 5 a bis 5 c in der Fassung des Bundesgesetzes Bundesgesetzblatt Teil eins, Nr. 158 aus 2004, tritt mit 1. September 2009 in Kraft und gilt für Einstellungen und Freisetzungen Älterer nach dem Ablauf des 31. August 2009. (3)Absatz 3,§ 1a samt Überschrift und § 17 Abs. 4 bis 8 treten mit Ablauf des 30. Juni 2018 außer Kraft.Paragraph eins a, samt Überschrift und Paragraph 17, Absatz 4 bis 8 treten mit Ablauf des 30. Juni 2018 außer Kraft.
(4)Absatz 4,§ 2b samt Überschrift tritt mit Ablauf des 31. Dezember 2019 außer Kraft. § 17 Abs. 1 bis 3 samt Überschrift tritt hinsichtlich der zu leistenden Vorauszahlungen mit Ablauf des 31. Dezember 2019 und hinsichtlich der Abrechnung mit Ablauf des 30. Juni 2020 außer Kraft.Paragraph 2 b, samt Überschrift tritt mit Ablauf des 31. Dezember 2019 außer Kraft. Paragraph 17, Absatz eins bis 3 samt Überschrift tritt hinsichtlich der zu leistenden Vorauszahlungen mit Ablauf des 31. Dezember 2019 und hinsichtlich der Abrechnung mit Ablauf des 30. Juni 2020 außer Kraft.
(5)Absatz 5,§ 18 und § 19 treten mit Ablauf des 31. Dezember 2018 außer Kraft.Paragraph 18 und Paragraph 19, treten mit Ablauf des 31. Dezember 2018 außer Kraft.
(6)Absatz 6,§ 2a samt Überschrift tritt mit Ablauf des 31. Dezember 2026 außer Kraft. § 2a Abs. 1 bis 4 und 7 ist für zum 31. Dezember 2026 aufrechte Dienstverhältnisse weiterhin mit der Maßgabe anzuwenden, dass der gemäß § 2a Abs. 1 zum 31. Dezember 2026 geltende Beitragssatz im jeweiligen Kalenderjahr wie folgt beträgt:Paragraph 2 a, samt Überschrift tritt mit Ablauf des 31. Dezember 2026 außer Kraft. Paragraph 2 a, Absatz eins bis 4 und 7 ist für zum 31. Dezember 2026 aufrechte Dienstverhältnisse weiterhin mit der Maßgabe anzuwenden, dass der gemäß Paragraph 2 a, Absatz eins, zum 31. Dezember 2026 geltende Beitragssatz im jeweiligen Kalenderjahr wie folgt beträgt:
Beitragssatz gemäß Z 1 für zum 31. Dezember 2026 aufrechte DienstverhältnisseBeitragssatz gemäß Ziffer eins, für zum 31. Dezember 2026 aufrechte Dienstverhältnisse
2027 | 0,5 vH |
2028 | 1,0 vH |
2029 | 1,5 vH |
2030 | 2,0 vH |
2031 | 2,5 vH; |
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Beitragssatz gemäß Z 2 für zum 31. Dezember 2026 aufrechte DienstverhältnisseBeitragssatz gemäß Ziffer 2, für zum 31. Dezember 2026 aufrechte Dienstverhältnisse
2027 | 1,5 vH |
2028 | 2,0 vH |
2029 | 2,5 vH; |
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Beitragssatz gemäß Z 3 für zum 31. Dezember 2026 aufrechte DienstverhältnisseBeitragssatz gemäß Ziffer 3, für zum 31. Dezember 2026 aufrechte Dienstverhältnisse
§ 2a Abs. 1 bis 4 und 7 ist für nach dem 31. Dezember 2026 beginnende Dienstverhältnisse weiterhin mit der Maßgabe anzuwenden, dass der Beitragssatz gemäß Z 1 im Jahr 2027 1,0 vH und im Jahr 2028 2,0 vH beträgt und der Beitragssatz gemäß Z 2 im Jahr 2027 2,0 vH beträgt. Für Lehrlinge beträgt der Beitragssatz (Dienstnehmer) gemäß § 2 Abs. 1 höchstens 1,15 Prozent.Paragraph 2 a, Absatz eins bis 4 und 7 ist für nach dem 31. Dezember 2026 beginnende Dienstverhältnisse weiterhin mit der Maßgabe anzuwenden, dass der Beitragssatz gemäß Ziffer eins, im Jahr 2027 1,0 vH und im Jahr 2028 2,0 vH beträgt und der Beitragssatz gemäß Ziffer 2, im Jahr 2027 2,0 vH beträgt. Für Lehrlinge beträgt der Beitragssatz (Dienstnehmer) gemäß Paragraph 2, Absatz eins, höchstens 1,15 Prozent.
Anmerkung
Das Sozialrechts-ÄnderungsG 2000, BGBl. I Nr. 101/2000 idF BGBl. I Nr. 102/2000, wird, mit Ausnahme von im Erkenntnis näher bezeichneten Artikeln vom VfGH als verfassungswidrig aufgehoben. Vgl. E 16. 3. 2001, G 152/00, BGBl. I Nr. 33/2001.
Zuletzt aktualisiert am
30.07.2026
Dokumentnummer
NOR40280212