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Art. 2 § 24e BEinstG

Fassungen
01.01.2006 bis 31.12.2019 — BGBl. I Nr. 82/2005
InkrafttretenAußerkrafttretenKundmachung
Art. 2 § 24e01.01.200631.12.2019 BGBl. I Nr. 82/2005 · aufgehoben durch BGBl. I Nr. 14/2019

Rechtstracker.at · Quelle: RIS (Bundeskanzleramt)

Gesamte Rechtsvorschrift Fassung vom 31.12.2019 (RIS)↗Art. 2 § 24e in Fassung vom 31.12.2019 (RIS)↗
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Diese Fassung ist nicht aktuell

Kurztitel

Behinderteneinstellungsgesetz

Kundmachungsorgan

Bundesgesetzblatt Nr. 22 aus 1970, aufgehoben durch Bundesgesetzblatt Teil eins, Nr. 14 aus 2019,

Typ

BG

Paragraph/Artikel/Anlage

Artikel 2, Paragraph 24 e

Inkrafttretensdatum

01.01.2006BGBl. I Nr. 82/2005

Außerkrafttretensdatum

31.12.2019aufgehoben durch BGBl. I Nr. 14/2019

Abkürzung

BEinstG

Index

68/01 Behinderteneinstellung

Beachte

Zum Außerkrafttreten vergleiche Artikel 151, Absatz 63, B-VG

Text

Rechtsfolgen der Diskriminierung

Paragraph 24 e,

  1. Absatz eins,Wirksame, verhältnismäßige und abschreckende Rechtsfolgen für die Verletzung des Diskriminierungsverbots sind vorzusehen.
  2. Absatz 2,Für Personen, die als Reaktion auf eine Beschwerde oder auf die Einleitung eines Verfahrens zur Durchsetzung des Diskriminierungsverbots benachteiligt werden, sind angemessene Schutzbestimmungen vorzusehen.
  3. Absatz 3,Im gerichtlichen Verfahren sind Regelungen über die Beweislast zugunsten diskriminierter Personen vorzusehen.
  4. Absatz 4,Bei Vorliegen mehrerer Diskriminierungsgründe in Bezug auf einen Sachverhalt (Mehrfachdiskriminierung) ist zu gewährleisten, dass über den Anspruch wegen Diskriminierung in einem einzigen Verfahren entschieden wird.

Anmerkung

Fassung zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 82/2005

Zuletzt aktualisiert am

06.11.2023

Gesetzesnummer

10008253

Dokumentnummer

NOR40066802

European Legislation Identifier (ELI)

https://ris.bka.gv.at/eli/bgbl/1970/22/A2P24e/NOR40066802