Rechtstracker.at

BGBl. I Nr. 153/2009

kundgemacht 30.12.2009 RIS↗Parlament↗
2. Dienstrechts-Novelle 2009
Bundesgesetz, mit dem das Beamten-Dienstrechtsgesetz 1979, das Gehaltsgesetz 1956, das Vertragsbedienstetengesetz 1948, das Richter- und Staatsanwaltschaftsdienstgesetz, die Reisegebührenvorschrift, das Ausschreibungsgesetz 1989, das Pensionsgesetz 1965, das Bundes-Personalvertretungsgesetz, das Bundes-Gleichbehandlungsgesetz, das Bundes-Bedienstetenschutzgesetz, das Überbrückungshilfengesetz, das Bundestheaterpensionsgesetz, das Bundesbahn-Pensionsgesetz, das Landeslehrer-Dienstrechtsgesetz, das Landesvertragslehrergesetz 1966, das Asylgerichtshofgesetz, das Auslandszulagen- und -hilfeleistungsgesetz, das land- und forstwirtschaftliche Landeslehrer-Dienstrechtsgesetz, das land- und forstwirtschaftliche Landesvertragslehrergesetz und das Militärberufsförderungsgesetz 2004 geändert werden (2. Dienstrechts-Novelle 2009)
Kundmachung BGBl. I Nr. 153/2009× zu ××

Änderungen durch diese Kundmachung

Vertragsbedienstetengesetz 1948 (VBG) 131 § 0↗RIS↗
§ 14geändert nie in Kraft getretenAbs 1 Tabelle, (entfallen)
nie in Kraft getreten (vorgesehen ab 01.01.2009) · idF BGBl. I Nr. 147/2008 · an diesem Tag: BGBl. I Nr. 82/2010 § 14↗RIS↗
nie in Kraft getreten (vorgesehen ab 01.01.2010) · idF BGBl. I Nr. 153/2009 · an diesem Tag: BGBl. I Nr. 82/2010 § 14↗RIS↗
Monatsentgelt des Entlohnungsschemas II
§ 14.
(1) Das Monatsentgelt des vollbeschäftigten Vertragsbediensteten des Entlohnungsschemas II beträgt:
______________________________________________________________
in der Ent-lohnungs-stufe
in der Entlohnungsgruppe
p 1
p 2
p 3
p 4
p 5
Euro
1
1 368,3
1 339,9
1 311,7
1 283,3
1 254,9
2
1 400,5
1 367,8
1 336,7
1 302,9
1 269,3
3
1 433,0
1 395,6
1 361,7
1 322,7
1 283,4
4
1 465,3
1 423,3
1 386,9
1 342,2
1 298,0
5
1 497,9
1 451,0
1 412,0
1 361,7
1 311,9
6
1 529,9
1 478,8
1 437,3
1 381,4
1 326,0
7
1 562,5
1 506,8
1 461,8
1 400,9
1 340,2
8
1 594,7
1 533,9
1 486,8
1 420,4
1 354,6
9
1 627,3
1 561,8
1 512,0
1 440,0
1 368,6
10
1 660,1
1 589,9
1 537,2
1 460,0
1 382,8
11
1 694,7
1 617,5
1 562,1
1 479,4
1 397,0
12
1 729,9
1 645,3
1 587,2
1 499,1
1 411,7
13
1 767,6
1 674,5
1 612,0
1 518,7
1 425,6
14
1 805,3
1 705,0
1 637,3
1 538,2
1 439,7
15
1 842,8
1 735,0
1 663,0
1 558,3
1 454,1
16
1 880,9
1 767,4
1 689,7
1 577,9
1 467,8
17
1 919,0
1 799,7
1 717,1
1 597,3
1 482,5
18
1 957,1
1 831,8
1 745,3
1 617,1
1 496,5
19
1 995,4
1 864,3
1 774,8
1 636,7
1 510,7
20
2 033,6
1 896,8
1 803,6
1 656,6
1 524,9
21
2 071,3
1 929,8
1 832,8
1 677,7
1 539,5
|          in der Entlohnungsgruppe
in der Ent-|_________________________________________________
lohnungs- |  p 1  |  p 2  |  p 3  |  p 4  |  p 5
stufe    |_________|_________|_________|_________|_________
|                     Euro
____________|_________________________________________________
1      |  1352,1 |  1324,0 |  1296,0 |  1267,9 |  1239,7
2      |  1384,0 |  1351,6 |  1320,8 |  1287,3 |  1254,0
3      |  1416,3 |  1379,2 |  1345,6 |  1306,9 |  1268,0
4      |  1448,3 |  1406,6 |  1370,6 |  1326,3 |  1282,5
5      |  1480,6 |  1434,1 |  1395,4 |  1345,6 |  1296,2
6      |  1512,3 |  1461,6 |  1420,5 |  1365,1 |  1310,2
7      |  1544,6 |  1489,4 |  1444,8 |  1384,4 |  1324,3
8      |  1576,5 |  1516,3 |  1469,6 |  1403,8 |  1338,6
9      |  1608,8 |  1543,9 |  1494,5 |  1423,2 |  1352,4
10      |  1641,3 |  1571,8 |  1519,5 |  1443,0 |  1366,5
11      |  1675,6 |  1599,1 |  1544,2 |  1462,2 |  1380,6
12      |  1710,5 |  1626,7 |  1569,1 |  1481,8 |  1395,1
13      |  1747,9 |  1655,6 |  1593,7 |  1501,2 |  1408,9
14      |  1785,2 |  1685,8 |  1618,7 |  1520,5 |  1422,9
15      |  1822,4 |  1715,6 |  1644,2 |  1540,4 |  1437,2
16      |  1860,2 |  1747,7 |  1670,7 |  1559,9 |  1450,7
17      |  1897,9 |  1779,7 |  1697,8 |  1579,1 |  1465,3
18      |  1935,7 |  1811,5 |  1725,8 |  1598,7 |  1479,2
19      |  1973,6 |  1843,7 |  1755,0 |  1618,1 |  1493,3
20      |  2011,5 |  1875,9 |  1783,5 |  1637,9 |  1507,3
21      |  2048,9 |  1908,6 |  1812,5 |  1658,8 |  1521,8
(2) Das Monatsentgelt beginnt mit der Entlohnungsstufe 1.
(3) Abweichend von den Bestimmungen der Abs. 1 und 2 ist das Monatsentgelt des vollbeschäftigten Vertragsbediensteten des Entlohnungsschemas II bis zur Vollendung des 18. Lebensjahres nach dem Monatsentgelt der Entlohnungsstufe 1 abzüglich des Unterschiedsbetrages zwischen dem Monatsentgelt der Entlohnungsstufen 2 und 1 zu bemessen.
(4) Ergibt sich die Notwendigkeit, einen Vertragsbediensteten des Entlohnungsschemas II vorübergehend zu Arbeiten heranzuziehen, die von Vertragsbediensteten einer höheren Entlohnungsgruppe des Entlohnungsschemas II versehen werden, so gebührt ihm für die Dauer dieser Verwendung eine Ergänzungszulage auf das Monatsentgelt, auf das er in der höheren Entlohnungsgruppe Anspruch hätte, jedoch nur dann, wenn die vorübergehende Verwendung ununterbrochen länger als einen Monat dauert. Die Dauer dieser Verwendung darf sechs Monate nicht überschreiten.