Die beschränkte Vordienstzeitenanrechnung nach § 3 Abs 2 Z 1 iVm § 3 Abs 3 UrlG stellt gemäß § 12 UrlG nur den gesetzlichen Mindeststandard von Arbeitnehmeransprüchen im Sinne einer relativ zwingenden Norm dar, wodurch dem Arbeitnehmer günstigere Vereinbarungen keineswegs ausgeschlossen werden.Die beschränkte Vordienstzeitenanrechnung nach Paragraph 3, Absatz 2, Ziffer eins, in Verbindung mit Paragraph 3, Absatz 3, UrlG stellt gemäß Paragraph 12, UrlG nur den gesetzlichen Mindeststandard von Arbeitnehmeransprüchen im Sinne einer relativ zwingenden Norm dar, wodurch dem Arbeitnehmer günstigere Vereinbarungen keineswegs ausgeschlossen werden.