Rechtssatznummer

RS0029163

Geschäftszahl

3Ob316/55; 4Ob68/76; 4Ob21/78; 4Ob92/85; 9ObA80/05p; 9ObA97/06i; 1Ob190/09m; 9ObA110/10g

Entscheidungsdatum

29.08.2011

Norm

ABGB §1162 IV
AngG §27 A1

Entscheidungstexte

• 3 Ob 316/55
  Entscheidungstext OGH 22.06.1955 3 Ob 316/55
  Veröff: JBl 1956,23 = Arb 6255 = SZ 28/169
• 4 Ob 68/76
  Entscheidungstext OGH 16.11.1976 4 Ob 68/76
  Veröff: SZ 49/139 = EvBl 1977/127 S 268 = ZAS 1978/1 S 15; hiezu Marhold ZAS 1978,5
• 4 Ob 21/78
  Entscheidungstext OGH 27.06.1978 4 Ob 21/78
• 4 Ob 92/85
  Entscheidungstext OGH 10.09.1985 4 Ob 92/85
  Veröff: JBl 1986,537 (kritisch Holzer)
• 9 ObA 80/05p
  Entscheidungstext OGH 16.12.2005 9 ObA 80/05p
  Beisatz: Da somit das freie Kündigungsrecht des Dienstgebers eingeschränkt ist, beendet - sofern auch kein Kündigungsgrund iSd § 42 Abs 2 des Gesetzes über das Dienstrecht der Vertragsbediensteten der Gemeinde Wien verwirklicht ist - die unberechtigte Entlassung des Dienstnehmers das Dienstverhältnis nicht. (T1)
• 9 ObA 97/06i
  Entscheidungstext OGH 27.09.2006 9 ObA 97/06i
• 1 Ob 190/09m
  Entscheidungstext OGH 29.01.2010 1 Ob 190/09m
  nur: Auch die ungerechtfertigte Entlassung beendet das Dienstverhältnis. (T2); Veröff: SZ 2010/7
• 9 ObA 110/10g
  Entscheidungstext OGH 29.08.2011 9 ObA 110/10g
  Auch; Beis wie T1

Schlagworte

Angestellte, vorzeitige Auflösung, Ende, Beendigung, Arbeitsverhältnis, Wirkung, Wirksamkeit, Unwirksamkeit, Kündigungsschutz, unzulässig, Rechtsfolgen, Erklärung, Ausspruch, Zeitpunkt, Entlassungserklärung

European Case Law Identifier (ECLI)

ECLI:AT:OGH0002:1955:RS0029163

Dokumentnummer

JJR_19550622_OGH0002_0030OB00316_5500000_002