Rechtssatznummer

RS0029542

Geschäftszahl

8Ob510/78; 2Ob181/78 (2Ob182/78); 2Ob126/80 (2Ob127/80); 9ObA215/99d; 2Ob174/05k; 9ObA143/07f; 2Ob92/08f; 2Ob174/11v; 2Ob211/12m; 9ObA41/20z; 1Ob44/26s; 8ObA22/25f

Entscheidungsdatum

28.04.2026

Norm

ABGB §1311 IIc
ASchG §33 lita Z12

Entscheidungstexte

• 8 Ob 510/78
  Entscheidungstext OGH 14.06.1978 8 Ob 510/78
• 2 Ob 181/78
  Entscheidungstext OGH 16.01.1979 2 Ob 181/78
• 2 Ob 126/80
  Entscheidungstext OGH 03.03.1981 2 Ob 126/80
  Zweiter Rechtsgang zu 2 Ob 181/78
• 9 ObA 215/99d
  Entscheidungstext OGH 15.03.2000 9 ObA 215/99d
  Vgl auch; Beisatz: Die Arbeitnehmer sollen durch den Arbeitnehmerschutz gegen eine Ausbeutung oder vorzeitige Abnützung ihrer Arbeitskraft (persönlicher Arbeitsschutz) und gegen eine Gefährdung ihres Lebens, ihrer Gesundheit und ihrer Sittlichkeit in den Betrieben (technischer Arbeitsschutz) geschützt werden. Darunter fällt auch die Regelung der höchstzulässigen Arbeitszeit. Primärer sozialpolitischer Zweck der gesetzlichen Arbeitszeitregelungen ist der Schutz des Arbeitnehmers vor der übermäßigen Inanspruchnahme seiner Arbeitskraft durch den Arbeitgeber. (T1)
  Veröff: SZ 73/49
• 2 Ob 174/05k
  Entscheidungstext OGH 19.01.2006 2 Ob 174/05k
  Beisatz: Auch die Verordnung über den Nachweis der Fachkenntnisse für bestimmte Arbeiten, BGBl Nr 441/1975. (T2)
• 9 ObA 143/07f
  Entscheidungstext OGH 05.06.2008 9 ObA 143/07f
  Auch
• 2 Ob 92/08f
  Entscheidungstext OGH 27.11.2008 2 Ob 92/08f
  Vgl auch
• 2 Ob 174/11v
  Entscheidungstext OGH 14.02.2012 2 Ob 174/11v
  Auch; nur: Die Arbeitnehmerschutzbestimmungen sind Schutzvorschriften im Sinne des § 1311 ABGB zum Schutze des Lebens und der Gesundheit der Arbeitnehmer bei ihrer beruflichen Tätigkeit. (T3)
  Veröff: SZ 2012/13
• 2 Ob 211/12m
  Entscheidungstext OGH 19.09.2013 2 Ob 211/12m
  Auch;nur T3; Beisatz: Hier auch: Arbeitsmittelverordnung (AM‑VO) BGBl II 2000/164 zur Verfügungstellung und Verwendung von Leitern (§ 34 AM‑VO). (T4)
  Beisatz: Auch die Bestimmungen über die Koordinierungspflicht des Arbeitgebers sind Schutznormen iSd § 1311 ABGB (§ 8 AschG). (T5)
  Veröff: SZ 2013/86
• 9 ObA 41/20z
  Entscheidungstext OGH 26.08.2020 9 ObA 41/20z
  Vgl; nur T3
• 1 Ob 44/26s
  Entscheidungstext OGH Zurückweisung mangels erheblicher Rechtsfrage 28.04.2026 1 Ob 44/26s
  nur T3
• 8 ObA 22/25f
  Entscheidungstext OGH Ordentliche Erledigung (Sachentscheidung) 30.09.2025 8 ObA 22/25f
  nur T3

European Case Law Identifier (ECLI)

ECLI:AT:OGH0002:1978:RS0029542

Dokumentnummer

JJR_19780614_OGH0002_0080OB00510_7800000_001